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湖泊公司開展“責(zé)任在心、擔(dān)當(dāng)在行”讀書交流評比活動
發(fā)布時間:2019年10月 瀏覽:2437次

10月30日,湖泊公司組織全體員工開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動暨“責(zé)任在心、擔(dān)當(dāng)在行”讀書交流評比活動。2019上半年,公司推薦書籍《責(zé)任與忠誠》并發(fā)放至每位員工,同時開展讀書心得征集評比活動,自活動開展以來,廣大職工踴躍參與,共撰寫讀書心得體會32份。

會上,大家結(jié)合各自崗位的工作實際,圍繞“責(zé)任”、“忠誠”這兩大主題,用通順的言語、充沛的情感,生動地表述了自己的讀書心得:靳記磊由愛國主義電影《攀登者》展開,講述了他對責(zé)任與忠誠的理解;蔣焱結(jié)合投標(biāo)工作的實際,用鮮明的事例和生動的細(xì)節(jié)表達(dá)了她對責(zé)任一詞的認(rèn)知;錢程遠(yuǎn)聯(lián)系最近大熱的中國國家籃球隊敗北新聞,對責(zé)任與忠誠這兩種品質(zhì),進(jìn)行了自己的闡釋。

會議最后,公司黨支部書記、董事長黃曉峰對大家的交流予以充分肯定。他強(qiáng)調(diào),四季度是保全年、定全局的收官階段,大家要抓緊第四季度的黃金時間,全速推進(jìn)各項工作。他向全體員工通報了今年以來公司就內(nèi)部管理持續(xù)改進(jìn)的各項措施,針對內(nèi)部管理存在的五大突出問題,一一介紹了完善解決策略。黃曉峰指出,下一階段,湖泊公司機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,全體員工應(yīng)抓住機(jī)會,對標(biāo)先進(jìn),找差距、抓落實,不斷提升個人綜合能力,爭取在更大的平臺上展現(xiàn)出自己的才能與價值。